#εργοδότης

Πως «σβήνει» το πρόστιμο των 10.500 € για ανασφάλιστη εργασία!

Γράφει η Δικηγόρος Αθηνών Αναστασία Χρ. Μήλιου* Όλοι όσοι έχουν επιχειρήσεις που απασχολούν εργαζόμενους γνωρίζουν τις κυρώσεις για την ανασφάλιστη εργασία και τον τρόπο που γίνεται ο έλεγχος από τα αρμόδια όργανα ώστε να επιβληθεί το πρόστιμο των 10.500 ευρώ. Δεν είναι λίγες οι φορές εκείνες που το πρόστιμο ουσιαστικά επιβάλλεται, χωρίς να γίνεται έλεγχος […]

Περισσότερα

Τι κάνει ο εργαζόμενος αν δεν του καταβληθούν δεδουλευμένα και τι αν τον απολύσουν

Γράφει η Δικηγόρος Αθηνών Αναστασία Χρ. Μήλιου* Οι ιδιωτικοί υπάλληλοι εργάζονται με σχέση εξαρτημένης εργασίας. Η έναρξη της εργασίας του τυπικά ξεκινά με την υποβολή της σύμβασης πρόσληψής τους στην οποία περιέχονται οι μηνιαίες αποδοχές τους, ο χρόνος εργασίας τους και φυσικά η ειδικότητά τους. Τα όσα αναγράφονται στην σύμβαση εργασίας είναι δεσμευτικά και για […]

Περισσότερα

Τι ισχύει στην αναστολή σύμβασης εργασίας – Τι θα γίνει με το Δώρο Πάσχα

Ως έκτακτο μέτρο δίνεται η δυνατότητα στους εργοδότες (με απόφασή τους) που πλήττονται και μειώνεται σημαντικά ο τζίρος τους, και θα καθοριστούν από το υπ. Οικονομικών, βάσει Κ.Α.Δ., υπαγωγής μέρους ή όλων των εργαζομένων τους σε καθεστώς αναστολής της σύμβασης εργασίας τους. Οι εργαζόμενοι που θα υπαχθούν στο καθεστώς αυτό θα είναι δικαιούχοι της έκτακτης […]

Περισσότερα

Κορωναϊός: Τα δικαιώματα των εργαζομένων

Τι ισχύει σε περίπτωση εμφάνισης της νόσου. Πότε χάνεται ο μισθός και πότε επιβάλλεται η αποχή από την εργασία. Τι συμβαίνει εάν ο εργοδότης δεν λάβει τα απαιτούμενα μέτρα πρόληψης. Τι προτείνει ο δικηγόρος Γιάννης Καρούζος. Κίνδυνο για τους εργαζόμενους αλλά και ευθύνες για τους εργοδότες προβλέπει το εργασιακό δίκαιο, στο πλαίσιο της προστασίας της […]

Περισσότερα

Τι ακριβώς άλλαξε στον νόμο για τις απολύσεις

Με την κατάργηση της υποχρέωσης του εργοδότη να επικαλείται έναν βάσιμο λόγο απόλυσης, το καθεστώς επιστρέφει σε εκείνο που ίσχυε πριν τον Μάιο του 2019. Μέχρι τότε ίσχυε το καθεστώς της αναιτιολόγητης απόλυσης στο πλαίσιο του οποίου ο εργοδότης είχε το δικαίωμα να απολύσει έναν εργαζόμενο χωρίς να χρειάζεται να επικαλεστεί έναν βάσιμο λόγο, καταβάλλοντας […]

Περισσότερα

«Παίζουν με τον πόνο» των ανέργων μέσω αγγελιών!!

Εδώ και σχεδόν ένα χρόνο έχω μείνει άνεργος. Ήμουν λογιστής σε μια μεγάλη εταρεία, η οποία κατέβασε ρολά και μας άφησε στον δρόμο εμένα και εκατοντάδες ακόμη ανθρώπους. Όλο αυτό το διάστημα στην ανεργία γνώρισα εκ των έσω πλέον (καθότι όταν είχα δουλειά τα γνωρίζαμε από συγγενείς, φίλους και γνωστούς, αλλά δεν τα είχαμε ζήσει […]

Περισσότερα

Ντροπή Ελληναρά «εργοδότη»!!

Ντροπή ρε Ελληναρά που θες να λέγεσαι και εργοδότης!! Εκμεταλλεύεσαι στυγνά νέους που δεν βρίσκουν δουλειά και επειδή έχεις μερικά φράγκα νομίζεις πως μπορείς να ορίζεις την μοίρα τους.. ΟΥΣΤ από εδώ, δεν χρειαζόμαστε τέτοιους «εργοδότες». Σας παραθέτωω αυτούσια το περιστατικό που συνέβη σε φίλο στο κέντρο της Θεσσαλονίκης και βγάλτε μόνοι σας τα συμπεράσματά […]

Περισσότερα

«Ευκαιρία για απο-αριστεροποίηση»;

Είναι πλέον φανερό. Η Ελλάδα, από τη μεταπολίτευση και μετά, δέχτηκε μια σφοδρή επίθεση στα θεμέλιά της από τους ιθύνοντες νόες της αριστεράς. Από τους δήθεν “προοδευτικούς” της γενιάς του Πολυτεχνείου οι οποίοι εξαπάτησαν συστηματικά τον Ελληνικό λαό, προκειμένου να λάβουν εξουσία και προνόμια. Οι λίγο πιο παλιοί, θυμόμαστε στην συνθηματολογία. “Ο λαός δεν ξεχνά […]

Περισσότερα